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Construisons la suite ensemble.

Stages & alternances Premiers postes Profils confirmés

Rejoignez un cabinet à taille humaine, moderne et proche de ses clients.

Vous voulez avoir de l’impact au sein d’un cabinet qui allie conseil, proximité et outils modernes ? Stages, alternances, premiers postes et profils confirmés : on lit toutes les candidatures.

  • Onboarding clair et tutorat.
  • Outils collaboratifs (dématérialisation, portail client).
  • Cadre bienveillant, horaires raisonnés.
Quel est le process de recrutement ?
En général : un premier échange (téléphone ou visio) pour comprendre votre projet, puis un entretien avec un·e associé·e ou un·e manager. Selon le poste, on peut vous proposer un cas pratique ou une immersion courte au cabinet.
Proposez-vous des stages / alternances ?
Oui, régulièrement. On accueille des profils en fin d’études ou en cours de cursus comptable/gestion, avec un vrai tutorat et des missions évolutives. Même si vous ne voyez pas d’annonce, envoyez votre candidature.

Candidature spontanée

Envoyez votre CV (PDF) et quelques lignes sur votre projet ou écrivez-nous directement : courriel@aagec.fr